求救！！公司申请不到SP 换申请EP的问题

xiaobao250

本人国内大专  来新加坡4年了  在换工作  由于公司配额不足  SP申请2次被拒   现在公司说想试试申请EP   但是薪水可能会放比较高（听说现在查的比较严 我去测试4.5千都不给  要5千才行  有点害怕）  但公司说没问题

我的疑问是：1.假设申请成功  5千的底薪  请问一年报税要多少？
                     2.如果薪水调高去拿EP    还是被拒   那回头再想申请SP    薪水是不是也要保持EP的高度？
                     3.薪水调高  是不是以后换工作  薪水都要越来越高？
问题有点多   麻烦大家了   
提前祝大家“圣诞快乐”

xiaobao250

FYIT 发表于 16-12-2014 10:55
1.  IRAS 的网站上有
2.  申请EP 时候可以选 申请拿不到EP 拿SP
3.  这个不一定 不过人往高处走， 换一份薪 ...

公司SP没有配额   估计拿不到EP  SP也一样没了  对不？

xiaobao250

担心如果拿不到SP    再找别的公司申请   会不会因为薪水调来调去  而受影响？

xiaobao250

薪水3K-5K 跳跃太大   会不会也是一个大问题？  

xiaobao250

FYIT 发表于 16-12-2014 13:30
没配额肯定不行~

请问 ：如果是同一个公司  5000薪水申请EP  没批             回头在用3000薪水申请SP  可行吗？

0香奈儿1

xiaobao250 发表于 18-12-2014 16:58
请问 ：如果是同一个公司  5000薪水申请EP  没批             回头在用3000薪水申请SP  可行吗？

...

我觉得不行