nvm

凌晨的一瓶酒 发表于 22-8-2013 11:18
对于雇主来说，EP不用人头税，SP要。

所以对于公司来说，3000以上的员工他们更愿意申请EP？
SP和EP都是算foreigner quota吧。

凌晨的一瓶酒

nvm 发表于 22-8-2013 11:22
所以对于公司来说，3000以上的员工他们更愿意申请EP？
SP和EP都是算foreigner quota吧。
...

EP不需要quota，不需要交levy

丫头88

nvm 发表于 22-8-2013 11:15
很多是？给个数量级？

我公司就有很多，我认识的人里也有不少，没办法帮你统计，只能说这种人不会是凤毛麟角

nvm

凌晨的一瓶酒 发表于 22-8-2013 11:24
EP不需要quota，不需要交levy

那个11个新加坡人才给一个外国人的quota也不算？

nvm

丫头88 发表于 22-8-2013 11:26
我公司就有很多，我认识的人里也有不少，没办法帮你统计，只能说这种人不会是凤毛麟角 ...

如果我没记错的话，SP是所有外国人工作准证中数量最少的。WP是无敌最多的。
那张表的具体分布我不记得了。

丫头88

nvm 发表于 22-8-2013 11:30
那个11个新加坡人才给一个外国人的quota也不算？

不算，公司申请work pass要看total work force, 包括WP，SP和local，没有EP

凌晨的一瓶酒

nvm 发表于 22-8-2013 11:30
那个11个新加坡人才给一个外国人的quota也不算？

现在是12个出一个work permit了
SP，WP算foreign quota
EP还是不算。

没有交人头税的不能算quota的。
但EP还是算foreigner的。

nvm

凌晨的一瓶酒 发表于 22-8-2013 11:37
现在是12个出一个work permit了
SP，WP算foreign quota
EP还是不算。

清楚了
你好了解啊
看你另一个帖子来这里也不久
也不是搞HR的
佩服！

再问一下，再算SP/WP quota的时候，PR算local还是只能算SC?

凌晨的一瓶酒

nvm 发表于 22-8-2013 11:39
清楚了
你好了解啊
看你另一个帖子来这里也不久

PR,SC都算local employee

但现在底薪1000或以上的pr/sc才能是full-time的员工，否则会被列入part-time

qiqi.xlee

还有一个不同，SP的DP不能做工。