xxmajia

晓林 发表于 14-3-2012 22:07
他的事例是因为公司的问题，新公司在申请新员工时要准备很多材料的，这是新公司雇员工的重要起步，看起来他 ...

我个人猜测是这样，因为那个officer小哥让我出示的两个东西都不是我个人能给的，都是公司相关的 ：（
帮我申请的都是hr intern，正规的两个hr，我不知道是真的忙成那样，还是一直那样忙

xxmajia

晓林 发表于 14-3-2012 22:04
不是他的cpf，他是ep，哪来的cpf，要的是他公司给新加坡公民和pr缴纳cpf的记录！！！ ...

额，就是您说的这个意思，我问清楚了才回来根hr说的
也怪我苦逼，他给我写在一个便签纸上，回公司的路上我去KFC吃了个午饭，结果弄丢了，所以空口无凭最后还落得一个没事找事，还“欺骗”hr的下场。
真是惨不忍睹：（

晓林

很多新加坡人hr很自以为是，其实很无知。。。

丫头88

xxmajia 发表于 14-3-2012 22:28
谢谢
公司和政府的合同我估计想要取证明这个公司会在新加坡长期开展业务，不是打一抢就跑
我对公司hr已经 ...

既然MOM已经明确指出需要的文件了，那就尽量让你公司帮你issue，不然的话只是简单的公司信就appeal多半还是会rejected的。如果你们HR态度这么差的话，直接找公司负责人。真的是很无语，我们公司的HR都是为员工服务的，出什么问题员工都呱呱叫的，你们公司HR好牛啊，受不了，我要是你，就冲着这种HR早都不干了。

xxmajia

丫头88 发表于 14-3-2012 22:45
既然MOM已经明确指出需要的文件了，那就尽量让你公司帮你issue，不然的话只是简单的公司信就appeal多半还 ...

出门在外，难免受欺负，主要现在准备跟老婆结婚，想有个稳定的工作，不然也不会跳槽。没想到碰到这样的hr
说实话，我来这边虽然没多久，可是认识很多新加坡的朋友，人都挺好的，包括乐队成员，有两个就是新加坡人，挺好。
就是这两个hr，让我真是痛不欲生。
而且在国外，又没身份，说不干就不干，其实吃亏的还是自己啊

xxmajia

晓林 发表于 14-3-2012 22:35
很多新加坡人hr很自以为是，其实很无知。。。

我之前公司的hr就是个非常nice的新加坡人，有问题都解决了，而且很客气。
现在这两个，我表示已经出离愤怒了，忍吧，碰到这种人吵也没办法，希望EP下来，以后尽量不要接触就是了。

丫头88

xxmajia 发表于 14-3-2012 22:50
出门在外，难免受欺负，主要现在准备跟老婆结婚，想有个稳定的工作，不然也不会跳槽。没想到碰到这样的hr ...

估计这俩HR也没什么经验处理类似的case，所以你要跟他们解释并且请他们帮你出这两份文件，如果HR不要出就只能找老板了，好好说应该是可以帮忙出的。习惯就好，这边很多HR对外籍员工这一块不是很熟，只是苦了你了。。。

lfr1818

最近真的收紧了，现在EP到10月过期，更新时候不知道啥结果，保佑保佑:D

我爱麦当当

你为啥不等EP下来才辞工？

xxmajia

我爱麦当当 发表于 16-3-2012 12:46
你为啥不等EP下来才辞工？

没经验，第一次在新加坡change employer
：（